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正向领导
《正向领导》一书详尽地介绍了实践积极领导力的五套方案。这些方案旨在帮助领导者应对一切组织环境中的困难和挑战。每套方案都是基于实际的经验和合理的理论，已经应用在组织中，并取得了卓越的绩效。这些正向的实践不是甜言蜜语或肆意妄为的行动。相反，它们
金·卡梅隆 2023-04-03 17:58:34
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清晰表达的艺术：打造高效的职场沟通
很多人认为直截了当的态度很好，但只有少数人能够这样做。这是因为直截了当可能让人不舒服，因为有话直说可能会威胁到现有的安稳状态。《清晰表达的艺术》一书指出了职场沟通中常见的问题，包括用词含糊、避重就轻、见风使舵、无限拖延和趋炎附势等。这些问题
[德]多米尼克·穆特勒 2023-04-01 09:25:31
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沟通也要懂套路
在当今这个快节奏、变化多端的社会中，每个人都面临各式各样的人际关系，每天由于沟通不畅而引发一系列问题，如低效率的工作、紧张的同事关系和情绪波动等。重量级人际与口才教练姜朝川，基于亲身经历和专业知识，总结出了十堂沟通套路课，能够迅速提升人的沟
姜朝川 2023-04-01 05:37:51
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高情商沟通：阿德勒告诉你情商高就是会说话
户田久实（TODAKUMI）是A-doutcommunication股份有限公司社长，毕业于立教大学。他曾在大型企业任职，后来成为培训讲师。他针对银行、制药公司、综合商社和电信公司等大型民间企业及政府机关，举办以“沟通术”为主题的培训与讲座
[日]户田久实/[日]岩井俊宪 2023-04-01 05:24:08
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正向思考的力量
每个人都会遇到力所不能及的事情。我们通常会赋予意义来理解和体验这些事情，但实际上我们所感受到的并非事情本身，而是它们经过诠释后的意义。每个人对于“生活的意义”都有不同的理解。而在面对困难时，不同的人也会采取不同的对策。当我们共同面对问题时，
【奥】阿尔弗雷德·阿德勒 2023-03-31 09:21:05
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高难度沟通：职场篇
本书立足于国内职场现状，针对当下职场典型的高难度沟通场景进行剖析。主要内容包括以下几个方面：首先，阐述高难度沟通的基本概念和特征。其次，分析高难度沟通出现的原因及根源。接着，介绍应对高难度沟通场景的关键技能和科学步骤。此外，本书还通过实用案
文娅、仲佳伟 2023-03-30 23:34:40
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高效沟通
有一些人在初次见面时经常不知道该说什么，或者如果被打断后就无法继续之前的谈话。另外，有些人也很难将内心的想法表达出来，中心思想也不容易表达清楚。如果你也有这些烦恼，那么这并不是孤例。《高效沟通：成功人士的36种说话技巧》这本书将告诉你如何与
永松茂久 2023-03-30 23:27:10
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非情绪沟通
人的职场生涯中花费相当一部分时间与上司、下属和同事共事，甚至在换工作时也需面对面试官。与这些人的沟通直接影响着自己的职业生涯，包括快乐程度和晋升道路的顺畅程度。如何高效地传递自己的想法并顺利实现目标呢？职场沟通导师艾莉森·格林认为，不把沟通
[美]艾莉森·格林 2023-03-30 23:25:54
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沟通的艺术:卡耐基人际交往的成功智慧
克服人性的弱点；人际交往的基本技巧；让别人喜欢你的六个秘诀；使人赞同你的十二种方法；不伤感情而改变他人的九大技巧；使你的家庭生活更快乐；制造奇迹的信函；走向成功的人生。
戴尔・卡耐基 2023-03-29 19:10:33
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人际关系与沟通
与西方人沟通时，我们必须注意到沟通方式的差异。在没有结论的情况下，沟通很难达成共识。然而，与中国人沟通时，我们应该避免过早做出结论，以免引起对我们的反感或抵抗。我们的方式是让对方得出结论，而不是我们为对方做出结论。这些文化差异是研究人际关系
曾仕强/刘君政 2023-03-29 19:09:52
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卡内基沟通与人际关系
《卡内基沟通与人际关系》这本书的惟一目的，就是要帮助你解决最大的问题：如何更好地与工作、生活中的人相处，并且能够对他们产生影响。它自1937年出版以来，就以以上这段话当时虽然大众认为这是一本有用的书，但销售量并不会很好。因此，最初只印刷了5
(美)戴尔·卡内基 2023-03-29 19:02:56
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成功有效的团体沟通
戴尔·卡耐基（1888.11.24—1955.11.1）是美国著名的演讲家和作家，在公共演说与个性发展心理学领域具有开创性的贡献。他出生于一个贫苦的农民家庭，在高中和大学期间积极参加辩论俱乐部。毕业后，他先在内布拉斯加州当推销员，随后到纽约
[美]戴尔·卡内基 2023-03-29 19:02:24
