量子组织数智时代的管理革命

1 管理的历史与现状

管理的历史与现状

andStrategicManagement)、《研究与发展管理》(R&DManagement)、《管理科学学报》、《科技进步与对策》(ScienceandTechnologyProgressandPolicy)等国内外权威期刊上发表了多篇 小阿尔弗雷德·D.钱德勒 2023-04-01 22:29:45
1 中国的新革命-1980-2006年,从中关村到中国社会

中国的新革命-1980-2006年,从中关村到中国社会

凌志军文集《中国的新革命:1980-2006年,从中关村到中国社会》从中关村在1980年到2006年的历史入手,描绘了中国社会发展的壮阔画卷。中关村曾被看做一个“试验区”,但如果我们将其理解为仅仅发明新技术和推销新产品,那么我们就低估了它的 凌志军 2023-04-01 22:04:07
1 黄金时代

黄金时代

《黄金时代(插图珍藏本)》是当代作家王小波的中短篇小说集,其中包含五部经典小说:《黄金时代》、《三十而立》、《似水流年》、《革命时期的爱情》和《我的阴阳两界》。在这组系列作品中,作者运用荒诞戏谑的手法,描述了知识分子在“文革”大背景下所处的 王小波 2023-04-01 18:28:46
1 逆向管理

逆向管理

如果你一直在浪费时间且难以做出有效决策,或者计划虽好却难以实施,或者无法获得在管理岗位上的进一步晋升,或者需要处理好同上下级以及客户之间的关系,又或者想让自己有更强的领袖气质,获得更多支持等等,想要找到这些问题的答案,那么你就需要阅读一本由 【美】埃米尼亚·伊贝拉 2023-04-01 10:19:30
1 在改变的时代改变自己

在改变的时代改变自己

★百万畅销作家、新浪名博、自媒体人雾满拦江,2017年最新力作《在改变的时代改变自己》一如既往的犀利和辛辣。它是一本值得你花时间好好研读的智慧集,一本完全超越同类书的经典励志作品。★青年导师俞敏洪、罗振宇全力推荐《在改变的时代改变自己》,并 雾满拦江 2023-04-01 07:43:57
1 玫瑰时代

玫瑰时代

这篇文章是以老上海七大歌后之一的周璇和白光为原型创作的小说,也展现了老上海娱乐业鼎盛时期的风俗画卷。小说人物和故事灵感来源于历史上的真实故事:1934年的老上海,新华电台和《大晚报》共同发起了“三大播音歌星竞选”,电台听众进行投票选举最受喜 Clara写意 2023-04-01 06:44:09
1 5分钟商学院•管理篇

5分钟商学院•管理篇

1.商业顾问刘润为你把脉诊断。他聚焦于如何处理堪比宇宙复杂的人际关系,并提供实战管理方法,以帮助你解决相关问题。2.你可以把一个小型药房看作属于你的。这个药房内有涉及商业、管理和个人习惯等方面的问题,并提供一系列的方子和药材以帮助你解决这些 刘润 2023-04-01 06:02:23
1 时机管理

时机管理

这是一个时代碎片化的世界,让人们都关注如何充分利用时间的价值。过去我们倡导的是时间管理的方法,它本质上就是自我管理。这套方法会教你如何按照时间规划工作安排,如何在规定时间内不断提高工作效率。然而,传统的时间管理理论尽管很美好,但实际操作很有 丹尼尔·平克 2023-04-01 05:40:58
1 百岁人生:长寿时代的生活和工作

百岁人生:长寿时代的生活和工作

长寿时代已经来临,21世纪初出生的人有一半的概率活到100岁。这一变革所带来的影响远超老龄化、延迟退休和劳动力短缺,而是涉及到更为复杂的社会变革和产业重构。面对这个新时代的挑战,我们必须从根本上改变人生模式,将三阶段人生变为多阶段人生。改变 [英]琳达·格拉顿(LyndaGratton)/[英]安德鲁·斯科特(AndrewScott) 2023-04-01 05:35:40
1 时间管理7堂课

时间管理7堂课

本书以7堂课的形式系统地介绍了高效管理时间的方法。这些方法被分为目标管理、情绪管理、精力管理、日程管理、效率管理、碎片管理和外包管理。本书所讲述的内容可操作性强,从如何宏观统筹时间完成大目标,到如何借助工具解放自己的双手,都用实例展示了大量 秋叶 2023-04-01 04:06:10
1 李育辉组织行为学讲义

李育辉组织行为学讲义

为什么效率低下的美国银行客服部,仅仅增加了员工的聊天机会,业绩就大幅提升?为什么在谷歌实验中,经常暴露自己情绪缺陷的领导,团队的创新绩效反而最高?为什么大众汽车组织不同部门的员工定期吵架之后,分歧反而减少了?为什么EverYoung却更喜欢 李育辉 2023-04-01 03:05:59
1 持续成长

持续成长

“持续成长:日本优质长寿企业的实践智慧”是“知识管理系列”丛书之一。作者通过对日本持续成长型企业的深入研究,为广大经营管理者提供了一套切实可行的企业持续成长的解决方案。本书包括两大部分。第一部分从定量分析和定性分析两个角度选出具有代表性的持 [日]野中郁次郎/[日]招聘管理解决方案组织行动研究所 2023-04-01 02:44:56