百岁人生：长寿时代的生活和工作

长寿时代已经来临，21世纪初出生的人有一半的概率活到100岁。这一变革所带来的影响远超老龄化、延迟退休和劳动力短缺，而是涉及到更为复杂的社会变革和产业重构。面对这个新时代的挑战，我们必须从根本上改变人生模式，将三阶段人生变为多阶段人生。改变也需要从创造无形资产、培养比机器人更具优势的能力，到重新构建人才市场中的经营管理方式和企业文化等方面展开。本书为英国伦敦商学院经济学家和心理学家为MBA学生开设的一门“百岁人生”课程编写，入围2016年英国《金融时报》和麦肯锡公司年度图书奖。通过前瞻性的研究成果和超前视野的实践经验，作者阐述了在长寿时代，如何摆脱“诅咒”变成“天赐大礼”。尼尔·弗格森（哈佛大学劳伦斯·蒂施历史学讲座教授）推荐此书。

作者简介

琳达·格拉顿（LyndaGratton），伦敦商学院管理学教授，为MBA学生讲述关于未来工作和人力资源策略执行计划的课程。她被《商业思想家》评为最具影响力的15个人物之一，2015年被评为伦敦商学院最佳教师。她还是美国人力资源协会的会员、新加坡政府人力资本咨询委员会成员，并且在欧洲、美国和亚洲多家知名企业担任顾问。她目前出版了9本著作，并在《金融时报》《华尔街日报》和《哈佛商业评论》等媒体发表多篇文章。安德鲁·斯科特（AndrewScott），伦敦商学院经济学教授，牛津大学万灵学院和欧盟经济政策研究中心研究员。斯科特毕业于牛津大学三一学院，研究重点是各种长短期因素对政府和企业的影响。他曾任教于哈佛大学和伦敦政治经济学院，还曾任政府和中央银行的宏观经济学顾问，以及英国金融服务局的非执行董事。译者简介：吴奕俊，硕士毕业于英国华威大学，现任教于暨南...