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小而美：持续盈利的经营法则
萨希尔·拉文吉亚是Gumroad公司的创始人和首席执行官，也是一名天使投资人和画家。他的创业经历相当传奇，从15岁开始就开始创业。在上大学的第一个学期，他与他人一起创立了Pinterest（拼趣）公司，并成为二号员工。然而，随后他放弃了自己
萨希尔·拉文吉亚 2023-05-11 17:53:33
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超级转化率：如何让客户快速下单
【编辑推荐】《超级转化率：如何让客户快速下单》是吴晓波、刘润、小马宋、杨飞联袂推荐的营销枕边书。本书是一本流量运营与用户增长实战手册，手把手教你提高转化率、精细化运营流量、突破销量瓶颈。不仅有易懂的营销方法论，还包含大量生动的实操案例，涵盖
陈勇 2023-05-11 17:31:30
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131体系：打造持续健康的组织
本书旨在为企业核心管理层提供最基础的企业管理知识，讲述构建健康组织的13+1个关键模块。这些模块涵盖了精神、商业、组织、执行力四个层面：精神层面：1、使命2、愿景3、价值观商业层面：4、战略5、三年规划6、一年1-3件事组织保障层面：7、架
黄旭 2023-05-11 16:00:12
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如何让你爱的人爱上你3
为什么你会瞬间被这一个人吸引而不是另一个人？如何确保这种爱情感觉能持续下去？国际著名情感问题专家莉尔·朗兹以轻松愉快的方式传递最前沿的研究，教授两性亲密互动、保持持续关系背后的爱情秘诀。本书基于神经科学最新的发现，揭示爱情的本质。将复杂的神
[美]莉尔·朗兹 2023-05-11 13:05:11
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冲突的力量：如何建立安全、稳固和长久的亲密关系
为什么有些人可以拥有多个令人满意、亲密的社会关系，而另一些人则感到孤独和隔阂？为什么解决人际关系中的冲突和不和谐是走向更高质量的恋爱、家庭、朋友和同事关系的道路？我们如何在追求个人自我意识发展的同时，获得他人对我们的归属感和依恋感？……你可
（美）埃德·特罗尼克（EdTronick）/（美）克劳迪娅·M.戈尔德（ClaudiaM.Gold） 2023-05-11 12:33:03
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如何摆平日常冲突
冲突管理专家将带领你解锁应对冲突的多种技能，让你在面对冲突时，无须放低姿态、委屈讨好，亦不必剑拔弩张、恶语相向，就能轻松收获和谐共赢的人际关系！编辑推荐：-聚焦冲突应对和管理这一每个人都面临的课题在日常工作和生活中，我们难免会遇到各种各样的
[美]艾伯塔·弗雷德里克森 2023-05-11 12:28:44
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如何让你爱的人爱上你2
由于许多原因，特别是缺乏自尊，我们往往会自觉或不自觉地回避追求百分之百的努力和目标。我们仅仅追求我们认为自己应得的东西或人。对于读者的评论，“我知道在哪里可以找到、如何吸引我想要的男人——我知道这是我应得的！”这一点是很有代表性的。国际著名
[美]莉尔·朗兹 2023-05-11 12:25:51
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如何成为优秀的大脑饲养员
13种语言版本席卷全球，推荐指数高达4国亚马逊。80项全面自测，24道健脑美餐，11层大脑膳食金字塔。挑选食物时，比起肌肉和脂肪偏好，更应问问大脑偏好什么。◎编辑推荐☆蜚声国际的作者，广受认可的巨作。作者是被誉为神经科学界的蒙娜丽莎之一的1
[意]丽莎·莫斯考尼 2023-05-11 11:57:39
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高分经理人：如何成为专业的管理者
本书从基础概念讲起，帮助读者真正理解职业经理人的专业含义。全方位介绍了职业经理人的道与术、工作性质和内容。特别是探讨职业经理人在新晋岗位的前一百天，以及如何成为高分经理人之前，应该做好哪些事情。作者以其亲身30多年的外企和初创企业经历为主线
张烈生 2023-05-11 10:32:05
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自驱型成长：如何科学有效培养孩子的自律
绝大部分家长都坚持要一手操办孩子的一切。从做作业到交友，再到选择大学，家长都要说了算，致使孩子面对着巨大的压力。为人父母，其实是要教导孩子去独立思考、身体力行。这样，他们才能拥有可以帮自己在校园里，乃至生活中取得成功的决断力。我们更应该想方
[美]威廉·斯蒂克斯鲁德（WilliamStixrud）/奈德·约翰逊（NedJohnson） 2023-05-11 08:49:27
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如何说孩子才会听，怎么听孩子才肯说
《如何说孩子才会听，怎么听孩子才肯说》可帮助你掌握一种神奇的爱的语言，让孩子更容易接受你的要求和忠告。在全球范围内，数以千万的父母已亲身实践证明本书提供的方法极为有效。该书在美国畅销300多万册，被翻译成30多种文字风靡全球。世界各地的父母
[美]阿黛尔•法伯伊莱恩•玛兹丽施 2023-05-11 08:42:14
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优势成长
写给所有厌倦一成不变生活，想要突破现状的年轻人的进步之书。如果你害怕随时被替代，不如好好构建你的优势！思维/视角/社交/表达精准突破，个体时代跃迁的高效方法论。优势成长是一种思维，也是能适应时代变化的“新木桶理论”。用优势来不断辅助成长，不
帅健翔 2023-05-11 08:28:28
