创业公司的动态股权分配机制第版

1 创业公司如何活下来

创业公司如何活下来

在创业创新浪潮的激荡下,每天都会有新企业成立,同时也会有许多企业黯然消失。成功者告诉我们,创业成功其实十分艰苦,每个创业者在披荆斩棘的路上都会遭受挫折。连续成功创业者迈克尔·奥尔登根据自身经验总结出了一套创业企业生存的方法论。无论是采用每天 [美]迈克尔·奥尔登(MichaelAlden) 2023-04-02 02:25:29
1 新零售机遇任何生意都值得重做一遍

新零售机遇任何生意都值得重做一遍

新零售是一种利器,能够捅破传统零售的天花板。但是,什么是新零售?如何找到新零售的切入口?在新零售中需要具备哪些思维?如何让消费体验达到极致?商业巨头们是如何实现新零售的?如何让新品牌脱颖而出?如何选择最可靠的加盟品牌?小型零售店如何升级转型 张箭林/北京鸿蒙诚品文化发展有限公司 2023-04-02 02:24:40
1 重新理解创业

重新理解创业

易到用车创始人、顺为资本投资合伙人周航,首次回顾了他过去20年的创业经历。在这本书中,他深入探讨了自己的成败经历,而这并不是一本惯常的成功秘籍,而是一次思想的探索。周航从多个角度对自己的创业经历进行了反思和重新认识,包括战略、品牌、竞争、流 周航 2023-04-02 02:19:52
1 创业7堂课

创业7堂课

《创业7堂课》详细解读创业项目的商业模式、现金流及成本控制、创业伙伴的选择、关键资源链接、员工成长及福利规划、目标分解考核与激励制度、风险识别及规避等7方面的内容,帮助创业者找到自己项目的商业模式及同频创业伙伴,规避创业的风险,彼此链接,彼 秋叶 2023-04-02 02:13:18
1 创业突围

创业突围

在过去的五年中,中国新创企业呈现高速增长的趋势,这激发了很多人的人生理想,他们投入创新创业的热潮中,充满着百倍的激情。然而,很快他们就发现,理想充实而现实残酷,前进的道路上充满了荆棘和坎坷,甚至许多人跌入深渊无法自拔。创业路上的危机来自各方 郑旭 2023-04-02 02:11:17
1 股权是1

股权是1

在创业的道路上,股权是1,其余都是后面的0。如果股权没有得到合理设计,前面所有的努力都会功亏一篑。本书将通过一手的咨询和辅导案例,向你展示如何设计股权架构、分配股权、动态调整激励方案以及如何科学地进行股权融资等问题。在15年的时间里,王坤老 王坤 2023-04-02 02:10:32
1 重新定义公司

重新定义公司

埃里克•施密特(EricSchmidt)担任谷歌首席执行官期间,帮助该公司成为全球科技领域的领导者,不仅负责建立外部合作关系和拓展商业人脉,还负责安排政府对话和建立适合高科技公司的领导方式。2011年至2015年,他担任谷歌执行董事长,20 [美]埃里克•施密特/[美]乔纳森•罗森伯格 2023-04-02 01:59:18
1 一人公司

一人公司

我们的志向是做小事!为了达成目标,我们要设立下限,用你的生活方式来经营你的事业,每个人都可以成为一人公司!一人公司不仅仅是“一个人”的公司,它也是一个“质疑成长”的企业。一人公司反对和质疑传统经营理念中要大、要快的成长模式,因为成长并非永远 保羅.賈維/PaulJarvis 2023-04-02 01:58:17
1 股权战略:合伙机制股权激励融资方案

股权战略:合伙机制股权激励融资方案

在全民创业浪潮下,很少有孤军奋战的创业者能够成功。因此,创业者通常会在创业初期选择引入外部力量,例如邀请合伙人或寻求融资支持。在这个过程中,如何寻找最佳的合伙人、如何合理设计和分配股权,以及如何顺利进行融资等,是每个创业者所必须认真思考的问 张凯智/马英 2023-04-02 01:40:42
1 趋势永存:打败市场的动量策略

趋势永存:打败市场的动量策略

《趋势永存——打败市场的动量策略》详细介绍了一种操作简便、逻辑合理、鲁棒性强的动量策略。该书给出了该策略的量化实现和回测建议,以理性的方式管理资产,能够在一定程度上让投资者安全度过熊市。该书的核心思路是“买入上涨的股票”,虽然看起来可能并不 【美】AndreasF.Clenow(安德烈亚斯F.克列诺) 2023-04-02 00:31:04
1 移动互联网时代国际4A广告公司媒介策划基础

移动互联网时代国际4A广告公司媒介策划基础

本书从广告公司角度系统阐述媒介计划制定的思考步骤和具体定量标准,并从市场营销角度系统阐述媒介与市场之间的关系。全面论述媒介策划中涉及到的基本关键步骤。随着移动互联网时代的来临,本次加入了新媒体板块的社会化媒体营销“蝴蝶效应”模型和程序化购买 朱海松 2023-04-01 23:25:06
1 让你在公司显得很能干的52种方法

让你在公司显得很能干的52种方法

罗斯•麦卡蒙是一位曾经在航空杂志社从事普通工作的人,他来自一个没有背景和资源的小地方。当他跳槽到《时尚先生》时,他发现自己与周围的同事格格不入。他的衣着不得体,不认识重要人物,不懂商务午餐的规矩,甚至在酒吧也不知道该如何点酒水。在这样知名杂 罗斯·麦卡蒙 2023-04-01 04:22:23