韧性变革:金蝶如何持续构建竞争优势

1 清末新政制度变革研究

清末新政制度变革研究

清末新政是我国近代社会知识与制度转型的重要时期。其制度变革具有牵涉面广、中西新旧缠绕及变化繁多、曲折反复等特征。该书以内官制中的学部酝酿和设置为个案,同时考察了外官制变革中的争议与成效,以及科举改章至终结对乡村士子的影响。通过整体观照下的具 关晓红 2023-04-06 00:58:08
1 竞争优势

竞争优势

编辑推荐:迈克尔·波特,已致力于企业竞争领域的研究数十年。《竞争战略》、《竞争优势》等“竞争系列”经典著作,被誉为管理界的“圣经”。波特提出的“五力模型”、“三种竞争战略”等理论,使他成为全球最有影响力的50位管理大师之一。中信出版社推出全 迈克尔•波特(MichaelE.Porter) 2023-04-04 18:23:02
1 变革中国

变革中国

《变革中国:市场经济的中国之路》是102岁的诺贝尔经济学家得主科斯所著,是新制度经济学鼻祖、产权理论的创始人,讲述的是一个有中国特色的独特故事。在过去的30年里,中国从一个市场和企业精神被禁锢而贫困潦倒的国度,成功地转型为一个市场开放、私企 科斯/王宁 2023-04-04 18:06:14
1 韧性社会

韧性社会

编辑推荐:国际冲突、疫情、气候变化等不确定性危机正在风险日益增加的时代席卷全球,这些“未知的未知”可能会带来各种无法预知的风险。因此,如何应对这些风险并不被各种冲击击垮,成为了当下亟待解决的问题。本书提供了构建“韧性”的方法。疫情危机给全球 [德]马库斯·布伦纳梅尔 2023-04-04 17:41:33
1 自下而上的变革

自下而上的变革

本书从多个不同的理论视角,运用统计数据、调查数据及案例访谈等多种证据来源,详尽地分析了市场、创业者、产业集群、劳动力市场、创新机制等。揭示了在政府政策等正式制度缺失的条件下,由社会底层创业者自发地发展出的规范和网络有效地促进了经济的发展。这 倪志伟/欧索菲 2023-04-04 13:24:36
1 历代经济变革得失(典藏版)

历代经济变革得失(典藏版)

《亚洲周刊》和新浪网都将吴晓波的《中国式改革:十五个有关中国经济变革的真实故事》评选为2013年度十大好书之一。这本书提出了两个可能引起争议的结论。第一个是,中国经济的崛起并非“人类行为的意外后果”,而是一个合理的演进过程,我们应该避免历史 吴晓波 2023-04-04 13:08:12
1 读懂中国改革(5如何应对未来十年)(精)

读懂中国改革(5如何应对未来十年)(精)

将改革进行到底,读懂中国改革系列汇集了厉以宁、吴敬琏、林毅夫、周其仁、郑永年、夏斌、巴曙松、黄益平等各路专家学者。深度解读当下经济社会与改革热点话题,带你精准把握政经时局大走势。未来经济走势是L型还是U型?增速下滑的底部在哪里?中国会否陷入 2023-04-04 12:05:51
1 掌控大趋势:如何正确认识、掌控这个变化的世界

掌控大趋势:如何正确认识、掌控这个变化的世界

《掌控大趋势》从多个角度探究新世界秩序、前沿科技、教育挑战、大众传播和思维惯性等方面,系统深刻地解读当下与未来的世界。作者认为,未来几十年将会出现从政治、经济、社会、规则和程序等多个维度的全球性变革,变化的速度也会加快。对于每一个个人、公司 约翰·奈斯比特/多丽丝·奈斯比特 2023-04-04 12:02:51
1 无论如何都想告诉你的世界史

无论如何都想告诉你的世界史

大英帝国因为借钱而兴盛。"保持中立"是否等同于"反对战争"?维京海盗的掠夺实际上也是一种贸易。印刷术影响了我们今天的商业规则。本书讲述了“不为人知”的世界史,并以小见大,从微观的切入点看宏观的历史,为我们带来一个全新的角度去看待世界史。与历 [日]玉木俊明 2023-04-03 23:32:22
1 创意智商:如何利用创造、联系和启发的能量

创意智商:如何利用创造、联系和启发的能量

为什么创新如此艰难?是哪种力量驱动着具有巨大破坏力的创新?如何评估和实现创新?美国《商业周刊》主编、创新及设计领域先锋思想者努斯鲍姆从联想公司与Ziba设计公司的合作,成功打造品牌价值并赢得市场,到3M公司实行“15%时间”计划,成功创造出 BruceNussbaum 2023-04-03 22:19:00
1 探询式领导:如何通过问题发现正确的解决方案

探询式领导:如何通过问题发现正确的解决方案

1961年,美国总统约翰·肯尼迪在就职演说中鼓励美国人问自己应该为国家做些什么,而非期待国家为自己做些什么。这段演说在华盛顿的寒冷一月里激励了整整一代美国人,使他们重新思考价值观和人生观,更多地奉献。虽然提问具有巨大的力量,但很多领导者却没 [美]迈克尔·马奎特(MichaelJ.Marquardt) 2023-04-03 20:24:56
1 重新定义团队:谷歌如何工作

重新定义团队:谷歌如何工作

谷歌首席人才官拉斯洛•博克的畅销力作《谷歌人才与团队管理秘籍》是一本颠覆工业时代模式的经典之作。本书从人才招聘到培养与管理,深入剖析了谷歌独特的团队管理法则和文化理念。1.谷歌人才官首次公开谷歌人才和团队管理的核心秘籍在谷歌执掌人事多年的拉 拉斯洛·博克 2023-04-03 20:20:28