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小小工程师(全5册)6-12岁 STEAM教育理念 小工程师养成绘本 新东方童书
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浪潮之巅(第四版)(上下册)
《浪潮之巅第四版》不仅仅是一本科技产业发展史,更是在智能时代中必读的作品,不仅对IT人有启迪,非IT人也应该阅读。企业的发展与崛起不仅仅是领导强人的功劳,决策、商业环境、各种能量的此消彼长都在影响着企业的命运。本书不仅涵盖了科技顶尖企业的发
吴军
2023-05-11 19:27:07
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李欣频十四堂人生创意课(全新增订版)
李欣频毕业于政大广告系,并获得了政大广告研究所硕士学位。目前担任北京大学新闻与传播学院《广告策划与创意》课程的教师。她曾在广告公司、诚品和宏基数位艺术中心担任特约文案创意工作。
李欣频
2023-05-11 18:59:49
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TheSmartestGuysintheRoom
JustlikehowWatergatedefinedthepoliticallandscapeofitsera,Enronisthemostsignificantbusinessstoryofourtime.AndmuchlikehowA
BethanyMcLean/PeterElkind
2023-05-11 18:37:05
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MakingNumbersCount
In"MakingNumbersCount,"authorChipHeathsharesspecificprinciplesfortranslatingnumbersintoalanguageourbrainscanunderstand.W
ChipHeath/KarlaStarr
2023-05-11 18:28:54
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文案之道
《文案之道——全球32位顶尖广告人亲述文案创作心法》是一本广告界的经典之作,自1995年出版至今已有27年。这本书被全球广告人称为“文案圣经”,被广泛的学习和推荐。D&AD邀请了32位文案大师,共同亲述他们的创作方法和心得,创造了这
[瑞士]阿拉斯泰尔·克朗普顿(AlastairCrompton)
2023-05-11 18:18:40
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四步创业法
《四步创业法》是精益创业理论的奠基之作,获得了李开复的推荐。其中,作者StevenGaryBlank博士是硅谷资深企业家,创办过8家企业,同时也是多家硅谷公司的董事和创业顾问。本书总结了作者25年的创业经验,提出了全新的客户发展方法以弥补传
[美]StevenGaryBlank
2023-05-11 17:56:01
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无价
为什么百老汇剧场里价格越高的位置卖得越火?为什么100万美元带来的愉悦感,400万美元才能让它翻倍?为什么议价时,一定要抢先报价,而且一定要“狮子大开口”?在本书中,畅销书作家威廉•庞德斯通揭示了价值的隐性心理学。在心理学实验里,人们无法准
威廉•庞德斯通(WilliamPoundstone)
2023-05-11 17:29:49
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创新者的窘境
【编辑推荐】◎《创新者的窘境》是“创新之父”克莱顿·克里斯坦森传世管理经典。克里斯坦森教授于2020年1月不幸因病离世。这本经典作品值得所有创业者、企业家收藏和阅读。◎《创新者的窘境》是全球畅销20余年、广受追捧的商界圣经。“破坏性创新”理
[美]克莱顿·克里斯坦森(ClaytonM.Christensen)
2023-05-11 17:03:38
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领导梯队
能力与岗位的匹配一直是一个老问题,尤其是对于各层级管理者的能力与岗位的匹配。员工不能胜任工作通常是因为被晋升到不适合自己的岗位上,这主要责任在于人力部门,但是员工本人未能积极寻求改进也是其中的原因之一。本书分析了六个典型的管理层级中最经常出
拉姆•查兰(RamCharan)/斯蒂芬•德罗特(StephenDrotter)/詹姆斯•诺埃尔(J
2023-05-11 16:32:01
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管理学(第13版)
本书位列全球基础管理学教材的榜首,自引进我国以来,深受国内学界和业界的欢迎,也影响了无数的中国读者和管理者。全书以管理的四大职能——计划、组织、领导、控制为主体脉络,环环相扣,逻辑清晰,全面覆盖了管理理论的主要知识点,将管理理论与管理实践紧
斯蒂芬·P·罗宾斯(StephenP.Robbins)/玛丽·库尔特(MaryCoulter)
2023-04-25 13:58:59
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OKR工作法
《OKR工作法》是一本介绍一种流行于硅谷科技企业的全新工作模式的书籍。它说明了如何激励不同的团队一起工作,全力以赴去实现一个有挑战性的目标。书中提到了两个年轻的创业者汉娜和杰克,他们走上创业之路,但很快发现需要建立适合自己的管理方法,才能确
克里斯蒂娜•沃特克(ChristinaWodtke)
2023-05-11 15:59:45
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管理的实践
本书的根本目的在于研究管理原则、责任和实践,探索如何建立有效的管理机制和制度。衡量一种管理制度的有效性,关键在于它是否能最大程度地降低管理者个人特征对其产生的影响。
彼得•德鲁克(PeterF.Drucker)
2023-05-11 15:49:44
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