1. 提问类型,可以分为三种:1)了解未知事物;2)引导对方思考;3)共同寻找未知答案。 2. 向自己提问,有以下几个问题可以考虑:1)我渴望改变吗?2)我能承受痛苦吗?3)我能养成新的生活习惯吗? 3. 目标的作用是激励人们行动。 4. 如果我能明确知道自己的问题是什么,那么剩下来的问题就不会是问题。 5. 努力工作最大的回报之一就是获得另一个任务,因为这样就可以一直有事可做。 6. 核心问题是什么?什么是真正重要的?如果是我,我会怎么做? 7. 提问是连接关系的纽带,交流始于对他人的关心,始于纯粹的出于关心而提出的问题。擅长聊天的人会提出好问题,并学会倾听并积极回应。 8. 思想转化为行动,行动转化为习惯,习惯塑造个人。 9. 问题就是答案,问题就像导航仪,提出问题就是设定目的地。 10. 一个人能力出众的原因最终是因为他们具备解决问题的能力。 11. 今天努力了吗?为什么? 12. 提问需要仔细思考和行动,在提问时需要放慢自己思考的速度。 13. 回应提问的原则包括:1)明确提问的定义;2)询问重点;3)明确提问的意图。
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