这本书内容和道理非常朴实无华,无论是战略指定还是战术落地,但小林制药这样一个非常实在的公司,却保持了连续23年的净利润增长。小林会长将自己的做人风格和经营理念描述为“不懈的努力”、“不输于任何人的努力”和“每时每刻都在思考有没有更好的创意”,这些习惯变成了他们的核心竞争力,也成就了公司的核心竞争力。
不是每个企业都能成为行业龙头。一些聪明的企业会在细分市场做垂度和深度,做小池塘里的大鱼,进而成为品类之王,市占之王。小林制药就是这个战略中的翘楚。他们深入挖掘了细分市场,保持了领先地位,同时不断追求简单易懂的姿态,推出了经久不衰的爆品,钓到了一个又一个小池塘里的“大鱼”。
假设市场规模是每年100亿日元,无论我们怎么努力,最多只能抢到5%的市场份额,即大约5亿日元的销售额。而且在与大型企业的竞争中,广告费和促销费等营销成本会增加,一旦陷入价格战,利润率会越来越低。相反,如果我们能在一个每年10亿日元左右的利基市场中获得50%的市场份额,即使同样是5亿日元的销售额,所需成本也会大大降低。基于这样的营销策略,小林制药将毛利率首先需要具备精准判断“什么是好的产品”的能力。小林制药的很多爆品最早都是以“模仿”起家,因为会长认为学习始于模仿。因此,如果连模仿都学不会,创造就更无从谈起。
“事在人为”的执念,这个章节其实看似非常简单,但却是最难领悟并贯彻的。何为经营?不管多小的事情,都要把它当作问题看待,然后,切实解决每一个问题,并为之发挥你的创造力,这就是“经营”。如果连小事(工作)都处理不好,那么更别说能够做成大事(经营)了。很多人包括我自己在年轻的时候都会认为“地位”是靠权威和力量争取而来,但小林会长在这里给了我们一个不同的角度进行思考。人们常说“凡事彻底”,其实就是要把每一件小事做到完美,一步步攀登阶梯,久而久之才能做出重大决定。只有用心对待每一件事情,认真判断“这是好事”还是“这是坏事”,然后做到完美,才能在遇到大问题时做出正确决定。当周围的人看到你日复一日地践行“凡事彻底”的态度,就会觉得:“那个人说的话、做的事都是对的。”我认为这样的人才是能够团结员工的领导者。
管理和创意都是“为则成,不为则不成”。不要认为自己做不到而放弃,要认为自己能做到而努力。这并不是唯心论的说法和理念,而是一种心理暗示。即使付出了努力最后做不成,你也会发现你比原来做得更好了,至少有了新的突破。信念的力量是无穷的。
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