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Behave
Whydowedothethingswedo?Morethanadecadeinthemaking,thisgame-changingbookisRobertSapolskysgenre-shatteringattempttoanswert
RobertM.Sapolsky 2023-04-11 17:10:24
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認識人性
「越是理解自己和他人,就越能有更好的生活。」这句话来自个体心理学大师阿德勒最膾炙人口的经典作品——理解阿德勒学说的第一本书。该书是一部1928年德文修订版的中文译本。在希腊德尔斐阿波罗神殿入口刻着一句著名的箴言「认识你自己」(gnothis
阿爾弗雷德‧阿德勒/AlfredAdler 2023-04-11 17:09:18
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BarkingUptheWrongTree
Muchoftheadvicewevebeengivenaboutachievingsuccessisoftenlogical,earnest,andbasedoncommonwisdom.However,inreality,thisadv
EricBarker 2023-04-11 17:04:07
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原型女性与母权意识
《原型女性与母权意识》是荣格学派知名学者埃利希·诺伊曼的代表作,受国内心理学家申荷永热烈推荐。本书深入探讨原型女性与母权意识的关系,针对女性的各个心理发展阶段进行详细阐述,并对月亮、大地等原型意象进行说明。诺伊曼运用原型分析法,解析莫扎特的
[美]埃利希·诺伊曼(ErichNeumann) 2023-04-11 16:50:11
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说话心理学:渗透潜意识的语言说服力
变得更有说服力意味着什么?有时这意味着合同的顺利签订,有时这又意味着你总能脱颖而出。可以说,说服力其实意味着一种你个人的影响力。本书作者斯蒂芬·C.杨基于对神经语言程序学的研究和多年一线实践经验的积累,对如何在对方潜意识中植入建议、如何针对
【英】斯蒂芬·C.杨(StephenC.Young) 2023-04-11 16:42:15
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TheStrangeOrderofThings
Fromoneoftheforemostneuroscientists,TheStrangeOrderofThingsisagroundbreakingreflectionspanningthebiologicalandsocialscie
AntonioDamasio 2023-04-11 16:08:53
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瘋癲文明史
"瘋癲"已融入我們的日常生活,今天稱為精神疾病,象徵社會中的失序和異常。雖然現代人對瘋癲非常害怕,但實際上它早已是人類生活的一部分。想去看(或已看過)精神科醫師的人,都該讀一讀這本書。本書作者史考爾是精神醫學史的殿堂級人物,已近50年研究精
史考爾(AndrewScull) 2023-04-11 15:45:16
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TheMoleculeofMore
Possiblerephrasedandformattedtext:Whydowecravethingsonlytofeelboredaftergettingthem?Whydoesaddictionmakesensetoaddicts?W
DanielZ.Lieberman/MichaelE.Long 2023-04-11 15:42:36
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心理资本(第二版)
心理资本是获得竞争力的核心因素!在急剧变异的全球化环境中,消极态度和裁员都日益常见。此时仅靠传统的经济资本、社会资本和人力资本已不足以让组织和个人维持当前的竞争力。只有提升心理资本,开发积极性,实现人的潜能,才能获得战略性的效益和优势!这本
[美]FredLuthans/[美]CarolynYoussef-Morgan/[美]BruceAv 2023-04-11 15:38:09
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危机干预策略(第七版)
这是一本危机干预的百科全书式专著,在清华大学樊富珉教授、北京大学徐凯文教授的推荐下,受到广泛关注。我们生活在一个物质相对富裕、却危机四伏的时代。虽然危机或危机干预这个概念并不如其他心理学概念广为人知,但我们却时常遭遇婚姻失败、失业、家庭暴力
RichardK.James/BurlE.Gilliland 2023-04-11 15:36:19
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思考不過是一場即興演出
知覺是片斷的,心智是淺薄的,所謂的內心世界只是大腦拼湊出來的騙局!這本書太出色了。心智相關的書要不是解釋為什麼我們這麼笨,要不就是解釋我們會什麼這麼聰明。查特只用一個理論就優雅地解釋了這兩者:何以大腦經常達不到我們的期望、讓我們一頭霧水,同
NickChater 2023-04-11 15:26:12
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DaretoLead
Leadershipisnotaboutholdingtitles,status,orpower.Beingaleadermeanstakingresponsibilityforrecognizingthepotentialinpeople
BrenéBrown 2023-04-11 15:24:11