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認識人性

「越是理解自己和他人，就越能有更好的生活。」这句话来自个体心理学大师阿德勒最膾炙人口的经典作品——理解阿德勒学说的第一本书。该书是一部1928年德文修订版的中文译本。在希腊德尔斐阿波罗神殿入口刻着一句著名的箴言「认识你自己」（gnothis 阿爾弗雷德‧阿德勒/AlfredAdler 2023-04-11 17:09:18

BarkingUptheWrongTree

Muchoftheadvicewevebeengivenaboutachievingsuccessisoftenlogical,earnest,andbasedoncommonwisdom.However,inreality,thisadv EricBarker 2023-04-11 17:04:07

长程心理动力学心理治疗(基础读本第2版)

本书详细描述了长程动力学治疗中的原则，涵盖了共情、治疗联盟、潜意识意义、移情、阻抗等内容。此外，本书第二版还新增了3个治疗案例视频，可以帮助读者更好地理解这些治疗原则。非常适合心理咨询师、心理治疗师以及精神科医生阅读。格伦·O.加伯德（GlenO.Gabbard） 2023-04-11 16:53:36

原型女性与母权意识

《原型女性与母权意识》是荣格学派知名学者埃利希·诺伊曼的代表作，受国内心理学家申荷永热烈推荐。本书深入探讨原型女性与母权意识的关系，针对女性的各个心理发展阶段进行详细阐述，并对月亮、大地等原型意象进行说明。诺伊曼运用原型分析法，解析莫扎特的 [美]埃利希·诺伊曼(ErichNeumann) 2023-04-11 16:50:11

俄狄浦斯情结新解

作者介绍：梅兰妮·克莱茵出生于奥地利首都维也纳，是一位精神分析学家。她是首位对儿童进行传统精神分析的人，开创了儿童精神分析，对儿童心理学和当代精神分析产生了重要影响。同时她还是客体关系理论的创新者。丛书主编简介：杨方峰，北京理工大学航天工程梅兰妮·克莱茵（MelanieKlein），/罗纳德·布里顿（RonaldBritton） 2023-04-11 16:48:58

说话心理学：渗透潜意识的语言说服力

变得更有说服力意味着什么？有时这意味着合同的顺利签订，有时这又意味着你总能脱颖而出。可以说，说服力其实意味着一种你个人的影响力。本书作者斯蒂芬·C.杨基于对神经语言程序学的研究和多年一线实践经验的积累，对如何在对方潜意识中植入建议、如何针对【英】斯蒂芬·C.杨（StephenC.Young） 2023-04-11 16:42:15

心理统计学(第5版)/心理学译丛

亚瑟·阿伦是纽约州立大学石溪分校心理学教授，人际关系实验室主任，以及社会、认知与情感神经科学中心主任。他的研究方向是人际关系与团体间关系中动机与认知的自我扩展模型。早期他进行的“摇晃桥研究”已成为其研究领域的经典之作，并依然被各种普通心理学亚瑟·阿伦(AronA.)/伊莱恩·阿伦(AronE.N.)/埃利奥特·库珀斯(CoupsE.J.) 2023-04-11 16:34:33

TheStrangeOrderofThings

Fromoneoftheforemostneuroscientists,TheStrangeOrderofThingsisagroundbreakingreflectionspanningthebiologicalandsocialscie AntonioDamasio 2023-04-11 16:08:53

童話中的陰影與邪惡

挖眼睛、切耳朵、砍头、烧死、变石头……面对阴影与邪恶的代价到底有多少？魔神仔、吊死鬼、骷髅、山怪、巨人、女巫、魔法师……荣格派童话分析大师最可怕又最吸引人的一本书！你自己带在身上的邪恶深渊，早晚总是要面对。——玛丽-路薏丝．凡．法兰茲在简单瑪麗-路薏絲．馮．法蘭茲/Marie-LouisevonFranz 2023-04-11 15:48:14

瘋癲文明史

"瘋癲"已融入我們的日常生活，今天稱為精神疾病，象徵社會中的失序和異常。雖然現代人對瘋癲非常害怕，但實際上它早已是人類生活的一部分。想去看（或已看過）精神科醫師的人，都該讀一讀這本書。本書作者史考爾是精神醫學史的殿堂級人物，已近50年研究精史考爾(AndrewScull) 2023-04-11 15:45:16

TheMoleculeofMore

Possiblerephrasedandformattedtext:Whydowecravethingsonlytofeelboredaftergettingthem?Whydoesaddictionmakesensetoaddicts?W DanielZ.Lieberman/MichaelE.Long 2023-04-11 15:42:36

心理资本（第二版）

心理资本是获得竞争力的核心因素！在急剧变异的全球化环境中，消极态度和裁员都日益常见。此时仅靠传统的经济资本、社会资本和人力资本已不足以让组织和个人维持当前的竞争力。只有提升心理资本，开发积极性，实现人的潜能，才能获得战略性的效益和优势！这本 [美]FredLuthans/[美]CarolynYoussef-Morgan/[美]BruceAv 2023-04-11 15:38:09

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