官僚制内幕（中文修订版）

《官僚制内幕》是公共选择学派代表人物之一安东尼•唐斯的代表作品，它剖析了官员与官僚组织的行为，透视了官僚制内幕，是一部经典著作，在官僚制研究中影响深远。本书将官员分为权力攀登者、保守者、狂热者、倡导者、政治家五种类型，并对这五种官员的动机、目标、心理和行为进行了深入剖析，还系统研究了官僚组织的行为机制。本书对官员心理与行为进行了深入剖析，以及对官僚组织运行机制的深入探究，对读者具有启发意义。本书还构建了一种有用的决策理论，它通过对官员动机、行为模式等方面的分析来帮助人们认识官僚组织的行为，从而提高决策质量。本书从动机与目标、局限与偏见、心理与行为等方面对官员进行深入剖析，从信息沟通、内部控制、组织变革等方面对官僚组织的行为规律进行研究，帮助读者更好地了解官员的动机与行为，掌握官僚组织的决策机制，加深对官员和官僚组织的理解。

作者简介

安东尼•唐斯（AnthonyDowns）美国著名政治学家、经济学家，长期担任美国知名智库布鲁金斯学会高级研究员，在加盟布鲁金斯学会之前，曾在芝加哥大学和兰德公司任职。唐斯博士是公共选择理论的主要代表人物之一。他是一位高产的理论家，在民主、官僚制、房地产等领域著述颇丰，发表论文和评论数百篇，出版著作数十部，其中最有影响的著作是《民主的经济理论》和《官僚制内幕》。主要译者简介郭小聪中山大学政治与公共事务管理学院教授、博士生导师。主要研究领域为公共管理学、政府经济学、政治学等。出版《中西古代政府制度及其近代转型路径约束比较》《地方政府与失业治理》《政府经济职能与宏观管理》《行政管理学》《政府经济学》《官僚制内幕》等学术专著、教材和译著9部，发表论文近百篇。