“关系是职场的水,我们是其中的鱼,没了关系,游不动,也活不起。”这句话引出了这本书的核心主题,关系在职场中的重要性。而这本书特别适合那些刚入职场还没有心机、城府不深、天真烂漫的女孩子们。它教会我们要善良,但也要有锋芒。我们可以待人友善,但绝不能纵容坏人。
这本书是得到App“关系攻略”课程的升级版,通过30张面孔看懂人心,突破社交困境,在复杂的职场关系中游刃有余。当你在职场中无法理清关系、无法了解他人的本性、不知如何与同事相处时,这本书会提供真实、深入和实用的人际关系指南。
书中分享了让我受益匪浅的三个要点:第一,如何应对缺乏教养的人。如果一个缺乏教养的人给你的工作带来了麻烦,那么你应该集中精力来解决它。在书中,作者提出了一些正面的行动建议,比如提出自己的主张、争取领导的支持、利用好行政助力,并且团结其他受害者。
第二,对于易怒的人,我们应该如何处理。易怒的人可以分为对事怒和对人怒两种类型。对事愤怒的人情绪来得快去得也快,对人易怒的人则会怒火持久并且记仇。对于这些易怒的同事,在与他们相处时,我们应该积极应对。而对于下属乱发脾气的领导,我们也必须要加以管理。一个团队中只能有一个人可以发脾气,而且通常这个人就是团队的领导者。
第三,如何应对喜欢贬低别人的人,比如传说中的PUA。在工作和生活中,我们可能会遇到这样的人,他们总是喜欢用贬低他人、抬高自己的方式来挖苦讽刺别人,并以让别人尴尬为乐。这种人有两种类型,一种是有特定的伤害对象,另一种则攻击所有人。当遇到这样的人时,我们应该先疏远他们,然后再脱离他们的影响。
对于初入职场的女生来说,这本书绝对是不可错过的。它教会你像孙悟空一样,看清每一种职场面孔背后的真实本质。只有懂得人性,我们才能在工作中游刃有余。
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