史蒂芬·柯维曾经着名地说过一句名言:“我们看待问题的方式就是问题所在。”这句话揭示出个人成长和终身学习的重要性,但实际上,要真正改变我们的视角和思维方式却并非易事。这正是弗劳克·伊恩专注探讨的核心问题,她是一位咨询师和作家,专注于视角转换问题。在她的新书《练习转念》中,她介绍了一种被称为“五星原则”的方法,帮助我们以全新的方式观察人的个性,为改变思维方式提供逻辑化的途径。
这本书提醒了我们,改变自己的视角和观点是需要时间和坚持的。我们不仅需要反复思考和尝试,还需要采取新的行动。然而,这样的努力最终将带来更好的结果。弗劳克·伊恩通过她的“五星原则”详细解释了如何认识和满足个人需求、理解和改变观点、了解大脑运作、识别和影响行为模式,以及如何获得我们期望的结果。这种方法不仅适用于个人生活,还可以应用于领导、人才选拔、同事相处、客户沟通、销售等各个领域。
通过《练习转念》,你将获得改变思维方式的工具,不仅能够改善你的人际关系,还能够在事业和个人生活中取得更好的结果。这本书提供了一种逻辑性的方法,帮助你理解自己和他人,更好地应对生活中的挑战,并用全新的视角看待世界。
弗劳克·伊恩是一位咨询师、作家和视角转换问题的专家。她创立了咨询和培训公司“伊恩国际”,并在科隆人格研究机构有限公司担任培训和继续教育工作。她的人生信条是:“只有转换自己的视角,才能改变行为方式,并获得全新的结果。”这本书将帮助你实现这一目标,用新视角改变你的世界。
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