一篇文章(或一张图)就可以写下的内容,但本书用了童话的形式呈现一次冲突的化解,寓教于乐,逐步呈现沟通技巧,很适合和小朋友共读。但案例过于简单了,现实的情况往往复杂得多,还需要更多的察言观色,随机应变。
第一步: 平复自己的情绪 ·纠正对事实的误判; ·通过深呼吸来分散注意力; ·或只需收住自己想要伸出的拳头;
第二步: 平复他人的情绪 “什么也不要做”,尤其不要和对方说“你冷静点儿!”或者“你生气是没有用的!”。此时你应该遵循“不唱反调,不做评判”的原则。具体如何做到这一点呢?你可以用“同意”“好的”“是的”“没错”等来回复对方。这些字眼可以向对方传达这样一种信息:“你这样说以及你选择以这样的方式说,自然有你的道理。我愿意与你探讨这个问题。”
第三步: 试着理解他人而非让他人被理解 如何做到这一步呢?最简单的方法就是“向对方提问题”。最有效的问题就是:“你为什么不同意我的观点呢?”之后便要倾听他的回答,并试着站在他们的角度看问题,甚至是设身处地地为他人的利益着想。努力去理解和接受别人的观点,而非将自己的观点强加于人。
第四步: 通过复述别人的话来让对方明白 “你已经理解了对方的观点”。复述有两个好处:第一,你可以检验一下自己是否真的理解了对方的观点;第二,让你的对话者知道自己被人理解了,进而打消继续争论的念头。
第五步: 使用表并列的词汇提出自己的观点,而非将双反观点对立。 运用以下这些字眼,比如:就我而言、对我来说、与此同时、从我的角度出发……而不要用极其生硬的“没错,但是……”
第六步: 提出解决方案 尽可能的双赢方案。如果我们自己找不到可行的方案,试着问问别人有没有好主意吧。如果找不到任何双赢的方法,我们可以采用妥协折中的方式解决问题。人们往往会接受折中的方案,因为这样至少能够建立友好协作的关系。
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