《工作的本质》"独立思考，工作本质"

你在职场上打拼，是否曾想过工作的真正意义？工作是为了维持生计、做榜样、获得尊严与地位，还是为了不脱离社会？若不知工作的目的，上班将会变成日复一日的消磨时间，毫无意义。稻盛和夫说：“工作是最好的修炼方式。”因此，如何在工作中修炼是很重要的。

为了更好地在职场上发展，最好了解一些职场规则，并提高效率、刻意练习，以成为在某个领域的高手，并学会与上下级沟通的技巧。只有了解职场规则、看透工作本质，才能为自己而工作，而不是拖延时间。掌握这些技能，有助于保持独立思考能力和自我提升。

樊登以自己的擅长方式——讲书的方式，将14本经典励志类职场书籍精选在《工作的本质》之中。这14本书涵盖了5个方面，即在职场上生存、工作动机、提升核心竞争力、打造团队以及职场进阶。在这本书中，樊登用一系列案例和经典书籍教会我们了解一些重要的观点。

在《匠人精神》一书中，日本木工业传奇人物秋山利辉创立的“秋山木工”通过长达八年的“匠人研修制度”培养了匠心精神。其中一条规则是要背诵“匠人须知30条”。这么做的目的是将标准和技术融入潜意识中，以便遇到困难或突发事件时能冷静应对。

一旦我们轻易地给对方建议，就会让对方将责任感转嫁到我们身上。实际上，真正能解决问题的只有自己。因此，我们应该通过提问的方式，如何让对方自我思考、自我解决问题。 建议樊登老师的 GROW 模型包括目标（goal）、现状（reality）、选择（option）、意愿（will）四个步骤，每个步骤都有一套提问方式，以帮助对方意识到现状并承担自我责任。

本书包含了14本经典书籍，它们可以是在职场上生存、工作动机、提升核心竞争力、打造团队以及职场进阶等方面提供帮助。如果您是职场上需要提升的新手，或者希望在生活中更加卓越的人，这本《工作的本质》一定能帮助您提升智慧、保持独立思考，增加自我提升的机会。