《无畏成长：新职场女性成长7堂课》无畏成长：女性职场课程助力自信提升

在现代社会，女性的发展空间已经越来越广阔，在职场之中也能够占有着越来越重要的地位，这是时代的胜利，也是女性自身发展的胜利。但因为几千年来男尊女卑社会形成的传统压力，因为过去对于女性发展方向的不同要求，因为男性社会造成的不平等性，女性在职场之中依然处于劣势，依然有着很多对于女性的不公平之处。

举个简单的例子，我们经常能够在各种渠道听到职场要男女同工同酬这一话题。这一话题一直被提出，其实就是因为这是一项极难达到的目标。在我们的现实之中，女性的薪酬水平普遍比男性要低，这是一种社会形成的共识，但其实其中也有着女性自身不善于争取自己权益的原因所在。那么女性在职场之中怎样成为优秀者呢，怎样为自己争取属于自己的权益呢，怎样发展出自己人生的规划呢，这也是所有女性想要知道的问题答案。

段芳，阅她女性创始人，英领年度行家、专栏作家。段芳必然着着大量个人成长的经验可以传递给我们读者。而作为一位优秀的女性，她也致力于用自己的理念给更多的女性带来人生的改变，她也通过培训提升其他女性职场技能。在她的这些大量人生经历之中，当然有着大量的成功经验以及失败教训，而这都成了她给更多女性职场提供指导的范本。

所以段芳也就出版了这样一本著作《无畏成长：新职场女性成长7堂课》，把她自己的成功经验以及更多女性成功的故事展现在我们面前，并从中总结出了女性成长的七个重要提升领域，用案例加干货分享的方式，把其中重要的理念通过这本书传达了出来，希望帮助更多在职场中依然处于困惑、急需要寻求改变的女性。

这七个重要的领域分别是什么呢？女性目标课帮助女性认识自我，找到自己想要达到的人生境界，并以此为目标来构建自己的人生。这里还有着很多帮我们探索自己生命愿景的方法，也有着关于生涯设计的内容，这些都是实用的有效工具。女性平衡课则带我们走进女性最常被诟病的“事业和家庭的平衡”之中。女性在职场中处于劣势，往往认为要兼顾家庭、照顾孩子，这是所有女性必然都会面对的职场困境。所有这一部分的内容对于所有女性都有实用价值。想要在职场中展示出独特自我的女性们，平衡是必须进行的深入探索、不断学习，并认清自己的过程。

女性情绪课、女性自信课、女性决策课、女性领导力课、女性突围课，无不是展示着女性在职场中不断挑战自我的成功理念。这些内容被段芳以极为清晰了解的方式展现在我们面前，又以大量真实女性的案例为她的理念背书，也让我们更容易接受她的理念，更容易把它们内化为我们自己的认知。

所有女性都要对自己的人生建立起完整的规划，并通过大量的练习提升自我的能力，建立起强大的自信心。每位女性都可以成为人生的赢家。