在这本书里,我最深刻的记忆就是求生频道和求兴频道。求生频道注重机会探寻,具有较强的发散性。当机会出现信号激活时,我们的能量虽然会增加,但不会急剧增长达峰。求生频道激活的都是焦虑、恐惧或愤怒的情绪,而求兴频道充盈者则是激情、自信和好奇的力量。
求生频道会收缩注意力范围,而求兴频道则会拓宽视野半径。积极的情绪让我们拥抱协作、创新和变化,增长中的能量所带来的某种亢奋可以持续较长时间,而不觉得疲劳。在求生频道中,我们容易感受到烦恼和劣势,而在求兴频道中,我们则看到充满优势和机会的前景。相信的力量让我们把看到的解读成为自己所期望的。
当我们被锁定在求生频道的氛围中时,需要主动突破,寻找破冰的方式来调节、平复,甚至结束这种情绪,尽早转向自己的求兴频道。只有这样,我们的未来才能有更多的变革和积极的可能。毕竟,人生的价值不在于求生。企业经营中,只有不断的变革才能面对不同的问题。我曾经没有跟上脚步去变革,墨守成规最终导致了失败。不管是企业还是个人,都需要变革和不断的改变和调整,才能离成功更近。
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