《柏杨版通鉴纪事本末·第一部：01·范睢漂亮复仇 02·汗血马战争》“文武双全”的“将门之后”项羽，为什么斗不过一个“派出所所长”出身的“地头蛇”刘邦？

历史上记载，项羽和刘邦的年龄相差20多岁。如果将他们放在现在，项羽就像是一个刚从“985、211”高校毕业的年轻才俊，拥有高学历和能力，刚刚踏入社会，意气风发，对任何事情都充满自信。由于他拥有强大的能力，很快赚到了人生的第一桶金，于是选择创业，认为能力就是一切。然而，结果却不尽如人意，生意倒闭，负债累累，受到巨大打击，最终选择跳河自杀（乌江自刎）。

与项羽相比，刘邦更像是一个“地痞流氓”，没有学历、没有文化，但长期在街头混迹，更懂得人情世故，善于交朋友，拥有广泛的人脉关系，懂得如何识人用人。虽然他没有能力，也没有学历，但很多人愿意帮助他，慷慨解囊，深得员工的认可和支持。一个老板如果不仅懂得招聘，懂得行政工作，还能看懂财务报表，甚至还过问员工的考勤，顺便制作一个ppt，无论是客观地说是一个“全能型”人才，还是主观地说是这个老板太“鸡贼”，他的生意很难做大。（可以参考历史人物“大炮推进50米”的蒋介石）这是因为他没有正确地摆正自己人才应该为老板工作，而老板则应该利用人才。老板过多地插手底下员工的工作往往适得其反，甚至会搞砸一些本来顺利的事情，并将责任推卸给员工。

为什么“师范专业”的马云即使不懂计算机也能在互联网领域取得成功，并且养活了大批的“程序员”呢？这是因为他懂得如何正确地使用人才，在分配利益和涨工资方面非常大方。企业文化是其他老板无法学习的，他们只看到了表面的“996”，却不了解马云每年奖金的慷慨发放。相比之下，其他老板只是学会了加班，但在企业文化上只会“画大饼”。

历史就像一个圈，古往今来，有多少英雄豪杰的失败，并不是因为他们的能力不强，而是因为他们的能力过于强大。