这本书讲解了20世纪西方思想家的成就,阐述了他们的主要思想以及对现代生活的理解和反思。
韦伯的工具理性和价值理性解开了我一直的困惑。为什么现在工作的这家公司在工资、福利都不错的情况下,人员流动会这么大,且离职的员工普遍都给出负面评价。在公司里,所有的规章制度、流程体系都是以项目为基准点,为项目服务是一切的要求。员工只面对时间节点和必须按时完成的工作,整个流程将人当作了机器,要求不能出一点意外,不能有任何借口。完全剥离了人的情感需求,这就是韦伯所讲的绝对的工具理性占据主导,而价值理性被驱逐。组织内部变得冷酷,就像"机器"一样。人则被"非人化"地看作是机器的部件。韦伯把这个特征概括为"铁笼",实在是太正确了。
此外,还有萨特关于人的主体性的问题、柏林关于积极自由和消极自由的探讨,以及其他许多学者关于正义、自由和个人主义的探讨,都给人很大的启发。
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