央视推出的财经纪录片《公司的力量》非常充实,可以看做一部公司历史纪录片。对财经爱好者而言,配合相应的纪录片,这本书是值得一读的。
该书从西方公司的发展历程入手,详细讲述了公司的创建、成长和壮大的过程,当然,中国的公司也在茁壮成长。回顾美国的发展史,我们可以看到它实质上是一部公司的发展史。无论是产业资本还是金融资本的运作,美国的公司都是经典典范。从19世纪初垄断资本主义开始,我们目睹了垄断资本家的一系列疯狂行为,范德比尔特就是从最初的航运起家,发展成为后来称霸美国的铁路大王;我们耳熟能详的石油大王洛克菲勒就是从那时开始起家,后来成为美国石油界的巨头;钢铁大王卡内基在钢铁界掀起了大旋风。除了产业资本的运作,金融资本的运作也十分强大。从福特和通用的发展历程中可以看到两种截然不同的发展模式。福特以个人主义为中心的模式,虽然可能因福特的固执导致在今后的发展中落后于通用,但是福特确实给美国带来了很多。福特不断发展和推广新的理念,才造就了如今美国如此庞大的中产阶级,他创办公司的目的就是要每一个生产福特汽车的员工买得起福特T型车。他所提倡的生产制度,开创了大规模量产的新时代,也让美国公司开始逐步提升工资、为员工提供良好福利。通用的流水线运作方式被沿用至今,大大提升了公司的效率。
虽然美国是公司发展的摇篮,但在世界的东方——日本,却向这位老大哥的领袖地位发起了挑战。如今的松下、索尼、佳能、尼康、丰田等一些享誉世界的大公司,就是日本公司的代表。日本公司最大的特点就是以人为本,将员工的地位提高到一个更高层次。与美国公司的以个人为中心的模式截然相反,这也极大地提升了员工的积极性。公司不再是个人的公司,而是集体的公司,让每一位员工感受到想要做主要成员的满足感。日本的“终身雇佣制”也是从那时开始,一直沿用至今。
随着全球化加速发展,公司在这个过程中的作用也越来越明显。技术的创新为公司的发展提供了巨大的保障。在世界各大公司中,许多公司都将创新提高到了新的高度。在今天的时代,公司已不能靠单纯模仿别的公司来发展壮大。真正的创新是指向自己所创造、所输出的东西,让企业与众不同。
公司的成长史犹如一部好莱坞大片,需要我们仔细品味。当回顾历史的同时,也不要忘记其中惨痛的记忆,让我们从历史中吸取教训,更好地向前迈进,迎接公司更美好的明天,迎接中国公司在历史的大舞台上的精彩发展。
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