介绍几本关于企业管理的书籍，特别是关于员工离职的那种?

1. 《优雅告别：正确离职指南》作者：李开复
这本书帮助读者掌握离职的正确方法和技巧，解决在离职过程中遇到的各种问题和挑战，以实现与公司友好分手的目标。

2. 《员工离职的影响与管理》作者：李峰
这本书详细介绍员工离职对企业的影响和损失，提供有效的员工离职管理方法，以降低离职率、提高企业绩效和竞争力。

3. 《留才关键：员工流失的原因与对策》作者：王春华
这本书阐述员工离职的根本原因和对策，如企业文化、薪酬福利、职业发展等方面的考量，并提供有效的留人策略，留住优秀员工。

4. 《留与离：人力资源管理的智慧》作者：曹德旺
这本书探讨员工离职和留住人才的管理智慧，包括员工识别与挽留、离职处理与管理等方面的技巧，更重要的是讲述了如何构建健康的人力资源管理体系。

5. 《留住人才：员工流失管理方案》作者：张卫
这本书针对员工流失问题提供全面的管理方案，包括原因识别、企业文化与人才管理体系构建、留人策略制定等方面的指导，帮助企业留住有价值的员工，提高企业竞争力。